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南鴻發展至今，已經走過了21個年頭，一群人因為“做裝修 交朋友”的理念走到一起，艱難困苦，玉汝于成，因此也形成了獨特的企業文化。南鴻集團企業文化館以企業21年的發展為脈絡，融入了“讓天下沒有難做的裝修”的南鴻精神，以簡潔的造型和色彩燈光搭配，重點還原了企業發展重要節點，突出時代代入感，同時著重展現了南鴻實力和未來的發展模式。

文化館包括公司基本情況、產業板塊、職工文化生活、戰略規劃，歷史足跡等，充分展示了南鴻企業文化和未來發展愿景。

進入文化館，映入眼簾的是南鴻21年發展史。

艱苦創業21年，從5個人一臺電腦的小團隊到如今有數家分公司、專業的操作系統的集團公司，21年成長史濃縮在時間軸里。軸線拉開，可以看到南鴻重要的歷史時刻。

不管是全國設計大獎還是和美獎，南鴻均囊括第一，奪得冠軍，同時南鴻也入選CCTV發現之旅《品質》欄目，得到肯定；更創新性的發布自有設計書籍《與陽光爭艷》、《感受陽光》，成為行業標桿。

2002年的“開放工地”引起行業地震。2014年開始由半包模式向全包模式的轉型，轉型初期采用半包加主材包的形式，拓寬客戶的選擇空間，滿足個性化的裝修需求。今年更是創造性的上線成套的售后服務體系，使客戶線上輕松操作，線下便能體驗到貼心的服務。體現了南鴻積極擁抱變化，敢于創新，保持行業領先。

21年來，南鴻始終與客戶心連心，組織老客戶聯誼會，拍攝以客戶故事為原型的微電影；邀請客戶參加懇談會，傾聽用戶聲音，從源頭為客戶解憂。

國家領導人在新時代提出了“人民對美好生活的向往，就是我們努力奮斗的目標”，南鴻順應時代潮流，把握時代前進方向，也提出了美好生活，無憂裝修的新理念。

積淀21年，南鴻堅守初心，銳意進取，不僅以“為人們創造出向往中的美好家”為己任，做到了行業客戶滿意度第一，綜合實力第一以及交付能力第一，同時也發展出了一套專屬于南鴻的價值觀——正直，謙遜，寬容，樂觀，堅持十字箴言，讓南鴻人能夠在多變的市場環境中不斷攻堅突破，迎難而上。此外，南鴻也在20周年慶定制了各種專屬周邊，饋贈客戶，嘉獎員工，傳遞南鴻價值。

隨著公司業務模式的更迭和戰略部署的轉變，南鴻已形成了集硬裝、建材、定制、軟裝、家庭舒適系統為一體的全方位家居生活服務商，已經為將近十萬戶家庭提供家居解決方案。

同時南鴻也在積極開發自有APP，努力向智聯未來生活，簡化服務流程，提高裝修效率的方向發展。在APP上，服務系統和供應鏈系統全部打通，客戶能完成從選材到下定一鍵操作，使客戶所有的裝修需求都能夠通過自主下單完成，大大提升裝修效率，節省溝通成本和時間成本。

南鴻始終堅信，人才培養，團隊建設是公司能夠良性運轉的基石。因此在人才培養上也發展出了一套獨特的模式，通過每月分享PK，老帶新學徒制，完善的培訓機制以及校企聯合等方式進行人才發掘和儲備，提高人員專業素質，使得設計能夠高度還原，項目能夠完美落地，服務能夠得到嘉獎。也正是因為如此，南鴻得到了客戶的高度認可。

滿墻的錦旗，客戶的贊譽還有行業獎項的角逐，桂冠的摘取，都離不開這些積淀。這些沉甸甸的榮譽，是這些南鴻最可愛的人，上下齊心，拼搏取得。而這所有的一切，是南鴻人為了心中信念和兌現所作承諾——“客戶對美好生活的向往，就是我們奮斗的目標”而來，榮譽屬于公司，榮譽亦屬于每一個可愛的人。

文化展館的建設和開館，對南鴻來說具有里程碑的意義。它梳理和總結了公司的文化脈絡，發展歷程，輝煌成績，鴻南鴻獨特的企業文化，不僅是源于歷史積淀，更是每一個南鴻人心中的信仰匯聚而成。它激勵著我們全力以赴為每一位客戶提供家居解決方案，幫助實現客戶心中的美好生活。希望南鴻人以此為契機，銘記過去，立足當前，著眼未來，為南鴻的健康快速發展努力奮斗，實現百年南鴻夢。